如果(guo)你(ni)需要購買磨(mo)(mo)粉(fen)機(ji)，而且區分不了(le)雷蒙磨(mo)(mo)與球磨(mo)(mo)機(ji)的(de)區別(bie)，那(nei)么下面(mian)讓(rang)我來給你(ni)講解一下： 雷蒙磨(mo)(mo)和球磨(mo)(mo)機(ji)外形差異較(jiao)大，雷蒙磨(mo)(mo)高達威猛(meng)，球磨(mo)(mo)機(ji)敦實(shi)個頭也(ye)不小，但(dan)是二(er)者的(de)工
隨著社會經濟的快速發(fa)展，礦石磨粉(fen)的需求量越來越大，傳統的磨粉(fen)機已經不能滿足(zu)(zu)生(sheng)產(chan)的需要(yao)，為了滿足(zu)(zu)生(sheng)產(chan)需求，黎明重工加緊科(ke)研步(bu)伐，生(sheng)產(chan)出了全自動(dong)智能化環保節(jie)能立式磨粉(fen)
網頁2020年8月5日(ri)(ri)(ri)? (8月3日(ri)(ri)(ri)《新華(hua)(hua)每日(ri)(ri)(ri)電(dian)(dian)訊(xun)》) 在8月3日(ri)(ri)(ri)的(de)新華(hua)(hua)每日(ri)(ri)(ri)電(dian)(dian)訊(xun)報紙(zhi)中(zhong),報道(dao)了報道(dao)了很多高溫下依舊(jiu)堅守在工作崗位上的(de)普(pu)通勞(lao)動者(zhe),他們有不懼“烤(kao)”驗的(de)城市建設者(zhe),24小時待
網(wang)頁(ye)2022年7月(yue)16日? 7月(yue)15日下午，校(xiao)黨(dang)委書(shu)記(ji)焦揚、校(xiao)長金力分別在邯鄲校(xiao)區、江灣(wan)校(xiao)區走(zou)訪(fang)慰問(wen)(wen)高溫下堅守一線(xian)的(de)師生員工，向他們致以誠摯的(de)問(wen)(wen)候(hou)與(yu)關心。 校(xiao)黨(dang)委副書(shu)記(ji)尹冬梅
網頁2022年7月14日? 高溫下的(de)(de)奮(fen)戰炎炎夏日，總有(you)這樣一(yi)群(qun)人，他(ta)們在平凡的(de)(de)崗位上經受高溫“烤(kao)”驗，頑強奮(fen)戰在生(sheng)產的(de)(de)第一(yi)線。走進(jin)浙江建華集團(tuan)過濾(lv)機有(you)限公司(si)的(de)(de)生(sheng)產車(che)間(jian)，你看
網頁2021年8月17日(ri)? 8月6日(ri)下午，柏衛東、徐飚一行來(lai)到嘉(jia)(jia)源環境(jing)集團自來(lai)水(shui)總公司及供(gong)(gong)水(shui)一分公司慰(wei)問在(zai)高溫中堅守崗位、奮戰(zhan)在(zai)供(gong)(gong)水(shui)第一線(xian)的嘉(jia)(jia)源供(gong)(gong)水(shui)人(ren)。 柏衛東、徐飚一行
網頁2020年8月(yue)14日? 心系一線送清(qing)涼，集(ji)團領導開展高(gao)溫(wen)慰問活動 炎炎夏日，酷(ku)暑難擋，嘉源集(ji)團的干部員(yuan)工堅(jian)守崗位戰高(gao)溫(wen)，用(yong)辛勤(qin)汗水換來各(ge)項工作(zuo)(zuo)的平穩運行，高(gao)溫(wen)環境(jing)下作(zuo)(zuo)
網頁2021年(nian)7月(yue)19日? 正(zheng)是有(you)了(le)這樣(yang)一群甘于奉獻(xian)、不(bu)(bu)怕困(kun)難(nan)的勞動者(zhe)，戰高溫、斗酷(ku)暑(shu)，堅守在(zai)不(bu)(bu)同工(gong)作崗(gang)位(wei)上，我們的社會才更加和諧(xie)美(mei)好(hao)。 他們用最樸實的行動和辛(xin)勤的汗(han)水譜(pu)寫
網頁高(gao)溫(wen)(wen)下的堅(jian)(jian)守 連日來，津(jin)城持續(xu)高(gao)溫(wen)(wen)，驕陽(yang)(yang)似火，熱浪滾(gun)滾(gun)，“烤”驗著(zhu)眾(zhong)多戶外勞(lao)動者(zhe)。 雖然(ran)氣溫(wen)(wen)在不(bu)斷攀升，但這些高(gao)溫(wen)(wen)下的工作者(zhe)仍堅(jian)(jian)守一(yi)線，頭頂(ding)驕陽(yang)(yang)、不(bu)畏(wei)酷暑，忍受著(zhu)
網頁2022年(nian)3月(yue)28日(ri)? 廊坊(fang)氣象戰(zhan)疫(yi)之(zhi)保障篇： 疫(yi)情下的堅守 崗(gang)位上的擔(dan)當 疫(yi)情就是(shi)命(ming)令，防控就是(shi)責任。 自3月(yue)9日(ri)廊坊(fang)市出現新冠確(que)診病例(li)以來，廊坊(fang)市局(ju)辦公室迅(xun)速響應、立即
網頁高(gao)溫(wen)下堅守崗(gang)位的一線作業人員(yuan)系列(lie)宣(xuan)傳報(bao)道之(zhi)建設篇 發布時(shi)間： 14:56:13 高(gao)溫(wen)酷(ku)暑 有(you)這樣(yang)一群人，他(ta)們面對杭城將近「40℃」的高(gao)溫(wen)，毫不避(bi)讓，依舊揮灑著汗水，
網(wang)(wang)頁2022年(nian)4月30日? 勞動之美(mei)｜堅(jian)守崗位 守護光明 勞動創造價(jia)值，勞動彰(zhang)顯美(mei)麗(li)。 又到一(yi)年(nian)“五一(yi)”時(shi)，面對新冠肺(fei)炎疫情(qing)考驗，國家電網(wang)(wang)有(you)限公司(si)許多(duo)員工堅(jian)守在電網(wang)(wang)調度、安全(quan)生
網頁國(guo)家衛生健康(kang)委(wei)辦公(gong)廳關于做(zuo)好(hao)2021年防暑降溫(wen)工作(zuo)的(de)通(tong)知國(guo)衛辦職健函(han)〔2021〕 346 號(hao) 目前，全(quan)國(guo)各地陸續進入高溫(wen)酷暑季節，為認(ren)真做(zuo)好(hao)高溫(wen)作(zuo)業(ye)和高溫(wen)天氣作(zuo)業(ye)勞(lao)動保護工作(zuo)，切實(shi)保障廣大勞(lao)動者職業(ye)健康(kang)權益，現就有(you)關事項通(tong)知如下：
網頁(ye)2022年3月28日? 廊(lang)坊(fang)氣象戰疫之(zhi)保障篇： 疫情下的堅守(shou) 崗(gang)位上的擔當 疫情就是命令，防控(kong)就是責任。 自(zi)3月9日廊(lang)坊(fang)市出現新(xin)冠(guan)確診病例(li)以(yi)來，廊(lang)坊(fang)市局辦(ban)公室迅速(su)響應(ying)(ying)、立即行動(dong)，積(ji)極(ji)做好疫情防控(kong)和應(ying)(ying)急值守(shou)工作。 迅速(su)反應(ying)(ying)，科學有(you)效應(ying)(ying)對 3月10日凌晨(chen)市局啟動(dong)疫情
網頁(ye)2020年10月10日? 假(jia)期期間，阿卜來提(ti)(ti)大部(bu)分時(shi)間在崗(gang)位(wei)上堅守，無法正常陪伴(ban)家人(ren)(ren)，這讓阿卜來提(ti)(ti)感到愧(kui)疚，但是他(ta)并(bing)不后悔(hui)。 “制(zhi)水(shui)工(gong)從不存在節假(jia)日。 越(yue)是假(jia)日，制(zhi)水(shui)站(zhan)越(yue)是處于緊張的保水(shui)工(gong)作中。 ”阿卜來提(ti)(ti)說，每(mei)逢節假(jia)日，制(zhi)水(shui)站(zhan)的工(gong)作人(ren)(ren)員都(dou)必(bi)須24小(xiao)時(shi)有(you)人(ren)(ren)值班(ban)
網頁2021年1月16日(ri)? 11、收到物料(liao)(liao)輸(shu)送崗位(wei)(wei)停(ting)止給(gei)料(liao)(liao)的(de)信(xin)號后，與焦碳烘(hong)干崗位(wei)(wei)或石灰破碎崗位(wei)(wei)對接(jie)，要求(qiu)停(ting)止給(gei)料(liao)(liao)。12、當相應(ying)的(de)物料(liao)(liao)輸(shu)送皮(pi)(pi)帶(dai)機(ji)上無物料(liao)(liao)卸下時，停(ting)止相應(ying)的(de)皮(pi)(pi)帶(dai)輸(shu)送機(ji)。13、待篩分(fen)(fen)(fen)機(ji)上物料(liao)(liao)篩分(fen)(fen)(fen)完后，停(ting)止相應(ying)的(de)篩分(fen)(fen)(fen)機(ji)。14、巡檢設備狀況，等(deng)待下一次(ci)篩分(fen)(fen)(fen)
網頁選(xuan)礦(kuang)車間崗位(wei)安全(quan)責任清單(破碎、篩分、皮帶)5、保護好事(shi)(shi)(shi)故現場，以(yi)便進行事(shi)(shi)(shi)故調查。五(wu)、觸電事(shi)(shi)(shi)故現場處(chu)置方(fang)案(an)：1、脫離電源（1）如果一旦觸電，附近又無人救援(yuan)，此(ci)時(shi)務須鎮靜自救。 因崗位(wei)安全(quan)通(tong)道(dao)堵塞，導致緊急(ji)情況下無法(fa)通(tong)過(guo)，造成事(shi)(shi)(shi)故擴(kuo)大(da)
網(wang)頁用人單(dan)位(wei)(wei)認(ren)為勞(lao)動者拒不(bu)服從調崗安排(pai)，可(ke)能(neng)會采取清理原工位(wei)(wei)、取消打卡權限、設置(zhi)門(men)禁、不(bu)安排(pai)工作并支付最低工資等不(bu)提(ti)供(gong)勞(lao)動條件方式逼迫勞(lao)動者辭職或到新崗位(wei)(wei)上班。 這種情(qing)形下，勞(lao)動者可(ke)以(yi)現場(chang)錄(lu)音錄(lu)像收集證據，并以(yi)用人單(dan)位(wei)(wei)不(bu)提(ti)供(gong)勞(lao)動條件
網頁導讀(du)： 炎(yan)炎(yan)夏日、持續高(gao)溫(wen)。 7月29日，滎陽(yang)市總工(gong)(gong)會在鄭州一帆機械設(she)備有限公司舉(ju)行2020年(nian)“夏送清涼”活(huo)動(dong)啟動(dong)儀式，動(dong)員全市各級工(gong)(gong)會組(zu)織(zhi)迅(xun)速行動(dong)起來(lai)，為(wei)奮戰在不同戰線、不同崗位的一線職工(gong)(gong)們(men)開(kai)展“夏送清涼”慰問活(huo)動(dong)，并(bing)給職工(gong)(gong)送來(lai)了降溫(wen)慰問品。
網頁2018年6月28日? 選廠設計 1、事故經過(guo) 2000年7月21日中班(ban)，XX礦礦井提(ti)升上(shang)來的(de)原(yuan)煤比較粘，極易附(fu)著在(zai)原(yuan)煤分(fen)級(ji)篩(shai)(shai)(shai)(shai)的(de) 篩(shai)(shai)(shai)(shai)面上(shang)，造成原(yuan)煤壓(ya)(ya)篩(shai)(shai)(shai)(shai)子現(xian)象。 在(zai)21日15點(dian)10分(fen)左右，203分(fen)級(ji)篩(shai)(shai)(shai)(shai)再次出現(xian)原(yuan)煤壓(ya)(ya)篩(shai)(shai)(shai)(shai)子現(xian)象，203篩(shai)(shai)(shai)(shai)分(fen)機司(si)機劉XX停車后，立刻爬上(shang)203篩(shai)(shai)(shai)(shai)面清(qing)理(li)(li)積(ji)煤。 在(zai)清(qing)理(li)(li)到約10
網頁2017年7月7日? 陸佳[23]采用兩步法制備(bei)zsm 5 型分子篩，粉煤灰經研磨(mo)篩分、高(gao)溫(wen)焙燒、水(shui)洗(xi)、酸處(chu)理等預處(chu)理和(he)硅鋁分離提(ti)純(chun)后，得到na2sio3 與al（oh）3，根據物料摩爾比sio2∶al2o3∶tpaoh∶h2o=1∶（001~002）∶025∶（10~100）稱(cheng)取一定量由粉煤灰制備(bei)的na2sio3 溶液與al（oh）3，加(jia)入
網頁1、與員(yuan)(yuan)工(gong)協商變(bian)更勞(lao)動合同（調(diao)崗），當然(ran)，單位(wei)(wei)應提供(gong)合適(shi)的(de)崗位(wei)(wei)給(gei)員(yuan)(yuan)工(gong)，這(zhe)里的(de)合適(shi)，包括崗位(wei)(wei)類似(si)、薪資待遇(yu)水(shui)平相當、員(yuan)(yuan)工(gong)能夠勝任等要(yao)求。 2、如果員(yuan)(yuan)工(gong)不同意調(diao)整（協商不一(yi)(yi)致），此時單位(wei)(wei)是可以(yi)辭退員(yuan)(yuan)工(gong)，但是需要(yao)提前一(yi)(yi)個(ge)月(yue)通知或額外支(zhi)付一(yi)(yi)個(ge)
網頁2023年2月21日(ri)? 采(cai)用如此方案(an)時，篩板攜帶的(de)(de)物(wu)(wu)料(liao)位于篩分(fen)腔下(xia)部，而激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)部件(jian)則(ze)能(neng)與物(wu)(wu)料(liao)的(de)(de)高溫(wen)隔離(li)開。 11進(jin)一步的(de)(de)，激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)部件(jian)可采(cai)用的(de)(de)方案(an)并不被唯一限定，本實(shi)用新型進(jin)行優化并舉出其中一種可行的(de)(de)選擇：所(suo)述的(de)(de)激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)部件(jian)包括(kuo)激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)大梁(liang)和激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)源(yuan)，激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)源(yuan)連(lian)接激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)大梁(liang)并
網(wang)頁宣(xuan)講時間：2023年03月16日 15:30 開始前提醒我 所在學校：東(dong)北電(dian)(dian)(dian)力大學 宣(xuan)講地點：大活401 點擊(ji)人次：186 單(dan)位簡介 特變(bian)電(dian)(dian)(dian)工是為全球能(neng)(neng)源事(shi)業提供系統解決方(fang)案的服務(wu)商(shang)，形成了以能(neng)(neng)源為基礎，輸變(bian)電(dian)(dian)(dian)高端(duan)制造、新(xin)能(neng)(neng)源、新(xin)材(cai)料中國三(san)大戰略性新(xin)興產業集(ji)群
網頁疫情當前，初心不變，使命在肩(jian)。拉得(de)出、頂(ding)得(de)上、打(da)得(de)贏，是(shi)西(xi)北(bei)監督站(zhan)每一(yi)名(ming)監督員的(de)莊嚴承(cheng)諾。西(xi)北(bei)監督站(zhan)全(quan)體(ti)監督員將繼續像(xiang)戰(zhan)士一(yi)樣堅(jian)守(shou)自(zi)己(ji)的(de)崗(gang)位、貢獻自(zi)己(ji)的(de)力量，全(quan)力守(shou)護西(xi)北(bei)地(di)區核與輻射安全(quan)，以實際行動迎接黨(dang)的(de)二十大勝利召開。
網頁2021年(nian)8月28日? 杉杉股份告(gao)：借(jie)力快充(chong)、工藝及專(zhuan)利，鋰(li)電(dian)航(hang)母再起航(hang)。傳(chuan)統石墨負極：杉杉具備廂式爐(lu)先發(fa)優勢，加速(su)一(yi)體化布(bu)局(ju)。傳(chuan)統坩堝爐(lu)工藝生產流程較長，效率較低；廂式爐(lu)工藝可將單(dan)爐(lu)容(rong)積(ji)提升1倍，而總耗電(dian)量僅增加約10%，降本(ben)優勢明(ming)顯；廂式爐(lu)工藝廂板拼接過程精度要求高，裝(zhuang)料吸料操作難度大
網頁對從事高(gao)溫(wen)、粉(fen)塵等崗位職(zhi)(zhi)工進行了(le)職(zhi)(zhi)業(ye)體檢(jian)并有效(xiao)的(de)、合(he)理的(de)安排(pai)禁忌(ji)癥(zheng)職(zhi)(zhi)工轉到合(he)適的(de)崗位中去。實(shi)際體檢(jian)人數：高(gao)溫(wen)xx人，體檢(jian)率(lv)x％；粉(fen)塵xxx人，體檢(jian)率(lv)x％；一氧化碳x人，體檢(jian)率(lv)xxx％；放射源xxx人，體檢(jian)率(lv)94％；職(zhi)(zhi)業(ye)禁忌(ji)癥(zheng)xx人，已(yi)調離原崗位。
網頁2022年9月10日? 陸(lu)凱(kai)科技(ji)主要從事細(xi)粒物料精細(xi)篩(shai)分工藝及(ji)設(she)備的(de)研究開(kai)發與制造，是(shi)一(yi)家(jia)集(ji)產品開(kai)發設(she)計、生產制造、市(shi)場營銷為(wei)一(yi)體的(de)高新技(ji)術企業。 公(gong)司的(de)產品和服務涉及(ji)冶金選(xuan)礦、選(xuan)煤、非金屬、建材、化工、食品等行業，連(lian)續三(san)年占據國內冶金礦山細(xi)粒篩(shai)分設(she)備市(shi)
網頁2021年1月16日? 11、收到物(wu)料(liao)(liao)(liao)輸(shu)(shu)送崗(gang)位停(ting)止(zhi)(zhi)給(gei)料(liao)(liao)(liao)的信號后，與(yu)焦碳烘(hong)干崗(gang)位或石灰(hui)破碎(sui)崗(gang)位對(dui)接，要求(qiu)停(ting)止(zhi)(zhi)給(gei)料(liao)(liao)(liao)。12、當相應(ying)(ying)的物(wu)料(liao)(liao)(liao)輸(shu)(shu)送皮帶(dai)機上無物(wu)料(liao)(liao)(liao)卸下時，停(ting)止(zhi)(zhi)相應(ying)(ying)的皮帶(dai)輸(shu)(shu)送機。13、待篩(shai)(shai)分(fen)機上物(wu)料(liao)(liao)(liao)篩(shai)(shai)分(fen)完后，停(ting)止(zhi)(zhi)相應(ying)(ying)的篩(shai)(shai)分(fen)機。14、巡檢設備狀況，等待下一次(ci)篩(shai)(shai)分(fen)
網頁2020年(nian)10月10日? 假期(qi)期(qi)間，阿卜(bu)來提(ti)大部分(fen)時間在崗位上堅(jian)守，無法正(zheng)常陪伴家人，這讓(rang)阿卜(bu)來提(ti)感到愧疚(jiu)，但(dan)是他并不后悔。 “制(zhi)水(shui)工從不存在節(jie)假日。 越是假日，制(zhi)水(shui)站越是處于緊張的(de)保水(shui)工作(zuo)中。 ”阿卜(bu)來提(ti)說，每逢節(jie)假日，制(zhi)水(shui)站的(de)工作(zuo)人員都必須24小時有人值班
網頁2023年2月21日? 采用(yong)如此方案(an)時，篩(shai)板攜帶的(de)(de)物料位(wei)于篩(shai)分(fen)腔下部(bu)(bu)，而激(ji)(ji)振(zhen)部(bu)(bu)件則(ze)能與(yu)物料的(de)(de)高(gao)溫隔離開(kai)。 11進一步的(de)(de)，激(ji)(ji)振(zhen)部(bu)(bu)件可采用(yong)的(de)(de)方案(an)并(bing)不被(bei)唯一限定，本實用(yong)新型(xing)進行優(you)化并(bing)舉出其中一種可行的(de)(de)選擇：所述的(de)(de)激(ji)(ji)振(zhen)部(bu)(bu)件包括(kuo)激(ji)(ji)振(zhen)大梁(liang)和激(ji)(ji)振(zhen)源，激(ji)(ji)振(zhen)源連接激(ji)(ji)振(zhen)大梁(liang)并(bing)
網頁(ye)用(yong)人單位(wei)認為勞(lao)動(dong)(dong)(dong)者(zhe)拒不(bu)服(fu)從調崗安排(pai)，可能會采(cai)取(qu)清理原工位(wei)、取(qu)消打(da)卡權限(xian)、設置門禁、不(bu)安排(pai)工作并支付最低工資(zi)等不(bu)提(ti)(ti)供(gong)勞(lao)動(dong)(dong)(dong)條件方式(shi)逼迫勞(lao)動(dong)(dong)(dong)者(zhe)辭職或(huo)到新崗位(wei)上班。 這種情形(xing)下，勞(lao)動(dong)(dong)(dong)者(zhe)可以(yi)現場錄音錄像(xiang)收集證據，并以(yi)用(yong)人單位(wei)不(bu)提(ti)(ti)供(gong)勞(lao)動(dong)(dong)(dong)條件
網頁導(dao)讀： 炎炎夏(xia)日、持續高溫。 7月29日，滎陽市總工(gong)會在(zai)鄭(zheng)州一帆機械設備(bei)有(you)限公司(si)舉(ju)行(xing)2020年(nian)“夏(xia)送清(qing)涼”活動(dong)啟(qi)動(dong)儀式(shi)，動(dong)員全市各級(ji)工(gong)會組織(zhi)迅(xun)速行(xing)動(dong)起(qi)來(lai)，為奮戰在(zai)不同(tong)戰線、不同(tong)崗位的(de)一線職工(gong)們開展“夏(xia)送清(qing)涼”慰(wei)(wei)問活動(dong)，并給職工(gong)送來(lai)了降溫慰(wei)(wei)問品(pin)。
網頁2018年6月28日(ri)? 選廠設(she)計(ji) 1、事故經(jing)過 2000年7月21日(ri)中班，XX礦礦井提(ti)升(sheng)上(shang)來(lai)的(de)原煤(mei)(mei)比(bi)較粘(zhan)，極易附著在(zai)(zai)原煤(mei)(mei)分級篩(shai)的(de) 篩(shai)面(mian)上(shang)，造成原煤(mei)(mei)壓篩(shai)子現(xian)象。 在(zai)(zai)21日(ri)15點10分左右，203分級篩(shai)再次出(chu)現(xian)原煤(mei)(mei)壓篩(shai)子現(xian)象，203篩(shai)分機司機劉XX停車(che)后，立刻爬上(shang)203篩(shai)面(mian)清理積煤(mei)(mei)。 在(zai)(zai)清理到約(yue)10
網頁2017年7月7日? 陸佳[23]采(cai)用兩(liang)步法制(zhi)備zsm 5 型分子篩，粉煤灰經研(yan)磨篩分、高溫焙燒(shao)、水洗、酸(suan)處(chu)理(li)等預處(chu)理(li)和硅鋁分離提純后(hou)，得到na2sio3 與al（oh）3，根據(ju)物料摩爾比sio2∶al2o3∶tpaoh∶h2o=1∶（001~002）∶025∶（10~100）稱(cheng)取一定(ding)量由粉煤灰制(zhi)備的na2sio3 溶液與al（oh）3，加入(ru)
網頁(ye)1、與員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)協商變更勞動合同(tong)（調(diao)崗），當然，單(dan)位應提(ti)供合適(shi)的崗位給員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)，這里的合適(shi)，包(bao)括崗位類(lei)似、薪資(zi)待遇水(shui)平相當、員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)能(neng)夠勝任等要求。 2、如果員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)不同(tong)意(yi)調(diao)整（協商不一(yi)致），此時單(dan)位是可以辭(ci)退員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)，但是需要提(ti)前一(yi)個月(yue)通知或額外支付一(yi)個
網頁(ye)選礦車(che)間(jian)崗位(wei)安全責任清單(破碎、篩(shai)分(fen)、皮帶)5、保護好(hao)事(shi)(shi)故現(xian)場，以便進行事(shi)(shi)故調查。五、觸(chu)電(dian)事(shi)(shi)故現(xian)場處置方案：1、脫(tuo)離(li)電(dian)源（1）如果一旦觸(chu)電(dian)，附近又(you)無(wu)人救援，此時務須鎮(zhen)靜自救。 因(yin)崗位(wei)安全通道堵塞，導致緊急(ji)情況下無(wu)法通過，造成事(shi)(shi)故擴大
網頁宣(xuan)講時(shi)間：2023年03月16日 15:30 開始(shi)前提醒我 所在(zai)學校：東北電(dian)(dian)力大(da)學 宣(xuan)講地(di)點：大(da)活401 點擊人(ren)次：186 單位簡(jian)介 特變(bian)電(dian)(dian)工是為全球能源(yuan)(yuan)事業提供系統解(jie)決(jue)方案(an)的服務商(shang)，形成了以(yi)能源(yuan)(yuan)為基礎，輸變(bian)電(dian)(dian)高端(duan)制(zhi)造(zao)、新(xin)能源(yuan)(yuan)、新(xin)材(cai)料中(zhong)國三大(da)戰略性新(xin)興產業集(ji)群
網頁疫(yi)情(qing)當前，初心不變，使(shi)命在肩(jian)。拉(la)得出(chu)、頂得上、打(da)得贏，是西北監(jian)督(du)(du)站每一名監(jian)督(du)(du)員的(de)莊(zhuang)嚴承諾。西北監(jian)督(du)(du)站全體監(jian)督(du)(du)員將繼(ji)續像戰士一樣堅(jian)守(shou)(shou)自己的(de)崗位、貢獻自己的(de)力量，全力守(shou)(shou)護西北地區(qu)核(he)與輻射安全，以(yi)實際行動迎接黨的(de)二十大勝利召開。
網頁(ye)2017年8月5日? 5、用(yong)(yong)(yong)人(ren)單(dan)位(wei)(wei)調整(zheng)勞動(dong)者(zhe)(zhe)工作(zuo)(zuo)崗(gang)位(wei)(wei)的，如何處理？用(yong)(yong)(yong)人(ren)單(dan)位(wei)(wei)與勞動(dong)者(zhe)(zhe)約定可根據生(sheng)產經(jing)營(ying)情況調整(zheng)勞動(dong)者(zhe)(zhe)工作(zuo)(zuo)崗(gang)位(wei)(wei)的，經(jing)審查用(yong)(yong)(yong)人(ren)單(dan)位(wei)(wei)證明生(sheng)產經(jing)營(ying)情況已經(jing)發生(sheng)變化，調崗(gang)屬于(yu)合理范疇，應支持用(yong)(yong)(yong)人(ren)單(dan)位(wei)(wei)調整(zheng)勞動(dong)者(zhe)(zhe)工作(zuo)(zuo)崗(gang)位(wei)(wei)。
網頁對從事高(gao)溫、粉塵(chen)等崗(gang)位職(zhi)(zhi)(zhi)工進(jin)行了職(zhi)(zhi)(zhi)業體(ti)檢(jian)(jian)(jian)并有效的、合(he)理(li)的安排禁(jin)忌癥(zheng)職(zhi)(zhi)(zhi)工轉到合(he)適的崗(gang)位中(zhong)去。實際(ji)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)人(ren)(ren)(ren)(ren)數：高(gao)溫xx人(ren)(ren)(ren)(ren)，體(ti)檢(jian)(jian)(jian)率x％；粉塵(chen)xxx人(ren)(ren)(ren)(ren)，體(ti)檢(jian)(jian)(jian)率x％；一氧化碳(tan)x人(ren)(ren)(ren)(ren)，體(ti)檢(jian)(jian)(jian)率xxx％；放(fang)射源(yuan)xxx人(ren)(ren)(ren)(ren)，體(ti)檢(jian)(jian)(jian)率94％；職(zhi)(zhi)(zhi)業禁(jin)忌癥(zheng)xx人(ren)(ren)(ren)(ren)，已(yi)調離原崗(gang)位。
網頁(ye)企業(ye)(ye)應針對自身崗位及生(sheng)產(chan)環境(jing)的特(te)點，選(xuan)擇針對性(xing)體(ti)檢項目(mu)。 例如：高溫崗位不建議高血壓(ya)人(ren)員(yuan)從(cong)事(shi)； 對四(si)類特(te)殊從(cong)業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)（食品生(sheng)產(chan)經營(ying)人(ren)員(yuan)、直(zhi)接從(cong)事(shi)飲(yin)用(yong)水(shui)供(gong)管水(shui)人(ren)員(yuan)、化妝品生(sheng)產(chan)人(ren)員(yuan)和(he)公共場所直(zhi)接為顧客(ke)提供(gong)服務(wu)人(ren)員(yuan)）需要(yao)進行預防(fang)性(xing)健(jian)康檢查
網(wang)頁選礦車間崗(gang)位(wei)安(an)全(quan)責任清(qing)單(破碎、篩分、皮帶)5、保護(hu)好事(shi)故(gu)現場，以(yi)便進行事(shi)故(gu)調查。五(wu)、觸(chu)(chu)電事(shi)故(gu)現場處(chu)置方(fang)案(an)：1、脫離電源（1）如果一旦觸(chu)(chu)電，附近又無人救(jiu)援(yuan)，此時務須鎮靜自救(jiu)。 因崗(gang)位(wei)安(an)全(quan)通道堵塞(sai)，導(dao)致緊急情況下無法通過，造(zao)成事(shi)故(gu)擴大
網頁2021年1月16日? 11、收到物(wu)料輸送(song)崗位(wei)(wei)停(ting)止(zhi)給料的(de)信(xin)號后，與焦碳烘干(gan)崗位(wei)(wei)或石灰(hui)破(po)碎崗位(wei)(wei)對接，要(yao)求停(ting)止(zhi)給料。12、當(dang)相應的(de)物(wu)料輸送(song)皮帶機(ji)(ji)(ji)上無(wu)物(wu)料卸下時，停(ting)止(zhi)相應的(de)皮帶輸送(song)機(ji)(ji)(ji)。13、待篩(shai)分機(ji)(ji)(ji)上物(wu)料篩(shai)分完(wan)后，停(ting)止(zhi)相應的(de)篩(shai)分機(ji)(ji)(ji)。14、巡檢設備狀況(kuang)，等待下一次(ci)篩(shai)分
網頁2023年2月21日? 采(cai)用如此方案(an)時，篩(shai)板攜帶的(de)(de)(de)物(wu)料位于篩(shai)分腔下部，而激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)部件則能與物(wu)料的(de)(de)(de)高溫隔離開。 11進(jin)一步(bu)的(de)(de)(de)，激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)部件可(ke)采(cai)用的(de)(de)(de)方案(an)并(bing)(bing)不被唯一限(xian)定，本(ben)實用新(xin)型進(jin)行(xing)優化并(bing)(bing)舉出(chu)其中一種可(ke)行(xing)的(de)(de)(de)選擇：所(suo)述的(de)(de)(de)激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)部件包括激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)大梁和(he)激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)源，激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)源連接激(ji)(ji)振(zhen)(zhen)大梁并(bing)(bing)
網頁用人單位認(ren)為勞(lao)(lao)動(dong)(dong)者拒不(bu)服從調崗安排(pai)，可能會采取清(qing)理原工位、取消(xiao)打卡權限、設置門(men)禁(jin)、不(bu)安排(pai)工作并支付最低工資等不(bu)提供(gong)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)條件方式逼迫勞(lao)(lao)動(dong)(dong)者辭職(zhi)或到(dao)新崗位上班。 這種情形下，勞(lao)(lao)動(dong)(dong)者可以現場錄音錄像收集證(zheng)據，并以用人單位不(bu)提供(gong)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)條件
網頁導讀： 炎炎夏(xia)(xia)(xia)日(ri)、持(chi)續高溫。 7月29日(ri)，滎陽(yang)市總(zong)工會(hui)在(zai)鄭(zheng)州一帆機(ji)械設(she)備有限公司舉行2020年“夏(xia)(xia)(xia)送清涼”活動(dong)啟動(dong)儀(yi)式，動(dong)員全(quan)市各級工會(hui)組織迅(xun)速行動(dong)起來(lai)，為奮戰在(zai)不(bu)同(tong)戰線(xian)、不(bu)同(tong)崗位的(de)一線(xian)職工們開(kai)展“夏(xia)(xia)(xia)送清涼”慰問活動(dong)，并給職工送來(lai)了降(jiang)溫慰問品。
網頁2018年(nian)6月28日(ri)? 選(xuan)廠設計 1、事(shi)故(gu)經過 2000年(nian)7月21日(ri)中(zhong)班，XX礦(kuang)礦(kuang)井提(ti)升上(shang)來的原煤(mei)(mei)比較粘(zhan)，極易附(fu)著在(zai)原煤(mei)(mei)分級(ji)篩的 篩面(mian)上(shang)，造成原煤(mei)(mei)壓篩子現象。 在(zai)21日(ri)15點(dian)10分左右，203分級(ji)篩再次(ci)出現原煤(mei)(mei)壓篩子現象，203篩分機司機劉(liu)XX停車后，立刻爬上(shang)203篩面(mian)清理(li)積煤(mei)(mei)。 在(zai)清理(li)到約10
網(wang)頁(ye)2017年7月7日? 陸佳[23]采(cai)用兩步法制備zsm 5 型(xing)分子篩，粉(fen)煤灰經(jing)研磨篩分、高溫焙(bei)燒(shao)、水(shui)洗、酸處理等預處理和硅鋁分離提(ti)純后(hou)，得到na2sio3 與(yu)al（oh）3，根據物料(liao)摩爾比sio2∶al2o3∶tpaoh∶h2o=1∶（001~002）∶025∶（10~100）稱取一(yi)定量由粉(fen)煤灰制備的na2sio3 溶液(ye)與(yu)al（oh）3，加入
網頁(ye)1、與員(yuan)工協商變更勞(lao)動合(he)同(tong)（調崗），當(dang)然，單位應提(ti)供(gong)合(he)適的(de)崗位給員(yuan)工，這里的(de)合(he)適，包括崗位類(lei)似(si)、薪資(zi)待遇水平相(xiang)當(dang)、員(yuan)工能夠勝任等要求。 2、如果員(yuan)工不同(tong)意調整（協商不一致），此(ci)時單位是(shi)可以(yi)辭退員(yuan)工，但是(shi)需要提(ti)前一個(ge)月通知或額外支付一個(ge)
網頁(ye)2017年8月5日? 5、用人(ren)單位(wei)調(diao)整勞動(dong)者(zhe)工(gong)作(zuo)崗位(wei)的，如何處理？用人(ren)單位(wei)與勞動(dong)者(zhe)約(yue)定(ding)可(ke)根據生(sheng)產(chan)經營情況(kuang)調(diao)整勞動(dong)者(zhe)工(gong)作(zuo)崗位(wei)的，經審(shen)查用人(ren)單位(wei)證明(ming)生(sheng)產(chan)經營情況(kuang)已經發生(sheng)變化(hua)，調(diao)崗屬于合理范(fan)疇，應支持(chi)用人(ren)單位(wei)調(diao)整勞動(dong)者(zhe)工(gong)作(zuo)崗位(wei)。
網頁(ye)2020年12月17日? 平(ping)凡(fan)的人(ren) 他(ta)(ta)是(shi)一個平(ping)凡(fan)的人(ren)，生活中他(ta)(ta)待人(ren)熱情(qing)、幽(you)默(mo)(mo)(mo)真誠、先人(ren)后己，工(gong)作(zuo)(zuo)中他(ta)(ta)辦事認真、任勞任怨(yuan)、雷厲風(feng)行，盡(jin)自己所能默(mo)(mo)(mo)默(mo)(mo)(mo)地堅守在崗(gang)位上(shang)，他(ta)(ta)就是(shi)裝飾(shi)公司西安(an)奧(ao)體中心游泳(yong)跳水館項目部總工(gong)長(chang)包(bao)奎章。 聲明：該(gai)文觀點僅(jin)代表作(zuo)(zuo)者本人(ren)，搜狐號
網頁宣講(jiang)時間：2023年03月16日 15:30 開(kai)始前提醒我 所在學校：東(dong)北電力大(da)(da)學 宣講(jiang)地點(dian)：大(da)(da)活401 點(dian)擊(ji)人次：186 單位(wei)簡(jian)介 特變電工是為(wei)(wei)全球能源(yuan)事業(ye)提供系統解決方案的服務商，形成了以能源(yuan)為(wei)(wei)基礎，輸變電高(gao)端(duan)制造、新(xin)能源(yuan)、新(xin)材料中(zhong)國三大(da)(da)戰略性(xing)新(xin)興產業(ye)集群
網(wang)頁2021年(nian)8月16日? 為(wei)(wei)切實(shi)做好一(yi)線職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)健(jian)康的服務(wu)和保(bao)障工(gong)(gong)(gong)(gong)作，推動高(gao)溫季節(jie)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)防暑(shu)降溫工(gong)(gong)(gong)(gong)作的落實(shi)，連日來，市(shi)總工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)持續開展“送清(qing)涼”活動。“送清(qing)涼”活動是市(shi)總工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)多年(nian)來一(yi)直堅(jian)持的工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)活動品牌，市(shi)總工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)領導班子兵(bing)分多路，深入重(zhong)(zhong)點(dian)工(gong)(gong)(gong)(gong)程、重(zhong)(zhong)點(dian)項目、重(zhong)(zhong)點(dian)企業，為(wei)(wei)高(gao)溫下堅(jian)守崗位的一(yi)線職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)送去防暑(shu)
